UITZEND-CAO 2

AANMOEDIGINGSPRIJS VOOR UITZEND-WERKGEVERS

Tekst Ronald de Kreij Beeld Frank van Hienen

RICHARD HUIJSING: ‘HIER WORD IK HEEL PISSIG OM’

Heeft het geholpen? We zullen het nooit zeker weten. Maar feit is wel dat de bonden en de koepel van uitzendbureaus ABU uiteindelijk een akkoord hebben bereikt over een nieuwe cao. Richard Huijsing vertelt over de 'aanmoedigingsprijs' die hij en andere FNV-kaderleden tijdens het cao-overleg aan de werkgevers hebben aangeboden.

‘Het is belangrijk dat de zaken eindelijk eens goed geregeld worden voor uitzendkrachten’, steekt Richard Huijsing van wal. ‘Ik bedoel: ik ben nu 49 jaar, werk al jaren voor PostNL, heb nog altijd geen vast contract en ik verdien niet meer dan het minimum: 10,94 euro bruto per uur. Kan ik daarvan rondkomen? Nauwelijks. Tijdens mijn laatste beoordelingsgesprek heb ik mijn leidinggevende om loonsverhoging gevraagd, maar daar heb ik niets meer van vernomen.’

TE GEK VOOR WOORDEN

Eerder al werkte hij eveneens jaren via een ander uitzendbureau bij een ander bedrijf. ‘Tot je er zó lang werkt dat ze je wettelijk gezien een vast contract moeten aanbieden. Dan moet je er uit. De WW in. De draaideur, zoals dat heet. Maar wat gebeurt er? Daarna mag je wel terugkomen, maar dan niet voor je oude salaris. Ik verdiende eerst 12,50 euro per uur. Daarna werd dat nog geen 11 euro. Dat is toch te gek voor woorden? Eerst schoppen ze je er uit, en daarna pikken ze ook nog eens geld van je!’

VOOR VOOR14

Richard wordt merkbaar boos. ‘Hier word ik heel pissig om.’, zegt hij. ‘En als ik dan hoor dat mensen bij de gemeenten onder de nieuwe cao straks minimaal 14 euro per uur gaan verdienen, word ik nog pissiger. Begrijp me goed: ik gun het iedereen hoor, maar ik doe zwaar werk, en ik denk dat het werk bij gemeenten zeker niet zwaarder is. Dus waarom zou ik dan geen 14 euro per uur mogen verdienen?! Je begrijpt dat ik de Voor14-campagne van de FNV dan ook uiteraard van harte ondersteun.’

Toch blijft hij positief, zo besluit hij. ‘Op den duur komt het allemaal vast goed. Dat moet ook wel, want het eten wordt duurder, de energieprijzen gaan omhoog en ook voor het overige wordt het leven er niet goedkoper op. Het feit dat er nu een akkoord ligt tussen we werkgevers en de bonden in de uitzendbranche stemt tot tevredenheid. Ik ben dan ook trots dat we met het aanbieden van die aanmoedigingsprijs aan de werkgevers hier aan hebben kunnen bijdragen.’

FNV Flex-'activisten' Jolanda Nijenhuis en Laura Merts met de petitie voor de werkgeversdelegatie.

‘IK VERDIENDE EERST 12,50 EURO PER UUR, DAARNA WERD DAT NOG GEEN 11 EURO’

Deel deze pagina